Il coaching ha diversi sbocchi, ma il lavoro non arriva “automaticamente”. Arriva quando sai:
- definire bene il servizio
- rispettare confini ed etica
- costruire fiducia e risultati realistici
Principali ambiti
- Life coaching: obiettivi personali, abitudini, transizioni
- Business coaching: performance, comunicazione, gestione del tempo
- Executive coaching: leadership e complessità decisionale
- Team coaching: collaborazione, ruoli, allineamento
- Coaching per studenti/performance: metodo, motivazione, organizzazione
Come scegliere una nicchia iniziale
Parti da:
- esperienze e competenze già tue
- problemi ricorrenti che sai gestire
- pubblico a cui sai parlare con chiarezza
La regola della comunicazione corretta
Uno dei pilastri professionali è la comunicazione trasparente: niente promesse “garantite”, niente risultati certi, chiarezza sui limiti del coaching.
UNI 11601 sostiene questa impostazione: coaching come servizio definito e tutelante.
FAQ
Serve partita IVA per iniziare?
Dipende da come lavori e con che continuità: valuta con un commercialista. (Qui conta il modello di business, non il coaching in sé.)
È meglio life o business coaching?
Scegli in base al tuo background e al tipo di persone con cui lavori meglio.
Se vuoi costruire basi solide, metodo e pratica, guarda il nostro corso
